旋即，山东省有关部门对3名市委书记、4名市长及15名县（市、区）委书记共22名省管干部展开了审核，与以往比起，此次审核多了一项自然资源资产审核的内容。对省管干部积极开展绿色审核，笔者指出，这有助更进一步压实各级党委政府主要负责人生态环境保护责任，对其他地方来说也有很强的糅合意义。一是要何谓“旧账”。
当前，面临辖区内不存在的生态环境问题，个别领导干部往往把问题和责任往上一任领导身上引，指出这些问题是离任领导留给的“旧账”，与己无关，不愿擅离职守这笔“旧账”，造成一些问题如期无法获得彻底解决。回应，除了要办好卸任审核外，同时也要创建完备干部任前生态环境资源评估，把任前辖区生态环境资源家底、问题台账等说道明说道准说全面，把生态环境资源“旧账”过渡精确做到，而不是一笔不明不白的糊涂账。二是不再配“新账”。当前，很多地方还意味着把经济发展情况等作为考核党委、政府及主要领导的最重要甚至核心指标，而生态环境保护在考核指标体系中比较占到较为小。
这使得一些地方往往不惜牺牲生态环境资源来交换条件所谓的“政绩”。这种靠把生态环境资源变相地转化成为经济指标的不道德，都会给生态环境资源加添“新账”。针对这种情况，要积极探索创建更为完备的生态环境资源动态监督约束考核机制，对各级党委政府及主要负责人生态环境保护责任实施以及辖区生态环境资源总体变化等情况，展开全方位不间断的监督和考核，以此强化其捉生态环境保护的责任感、危机感和压力感。三是算数好“任后总账”。
习近平总书记特别强调，“让较好生态环境沦为人民生活质量的增长点”。这拒绝各级党委政府及主要负责人在捉生态环保的过程中，要稳固竖立并实施以人为本的理念，一直把确保最广大人民群众的环境利益作为决策的显然出发点和落脚点。
事实证明，人民群众幸福感的取得某种程度与物质生活有关，也与所生活区域生态环境质量有关。当前，随着人们生活水平的大大提升，否享有优良的生态环境已渐渐沦为人民群众快乐与否的一个硬性指标。“为官一任造福一方”，作为领导干部，要经常性地思维一下自己卸任、离任后在生态环境方面能给人民群众带给多少利益。另外，有关部门也要确实将生态环境保护作为考核甄选任用干部的刚性指标，让生态环境保护的成绩单沦为能左右主要领导干部前途命运的最重要因素。
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